学历要求:最低专科
中小学教师准入和招聘制度将根据国家最新政策进行调整。
主要分为两点:
1、只要申请学校教师,就必须参加全国统一的教师资格考试。
2、申请人必须通过学位考试。为了提高教师的综合素质,将提高入学标准,申请人必须达到所属年级 教师教育水平:
√幼儿园教师提高到专科;
√小学教师学历提升为师范专科和非师范专业本科;
√初中教师学历提升到本科。
二、注册会计师(CPA)学历要求:最低专科
注册会计师是中国会计行业的金领证书。证书不仅有用,而且在研究过程中学到的知识对工作中的专业实践也有很大的指导作用。如果你想在会计行业发展,没有注册会计师证书基本上意味着没有机会。会计准则和税法发生了很大的变化,只有经验不能满足行业的发展需要,所以越来越多的会计师会选择获得证书。而且很多公司在招聘的时候都会要求申请人有注册会计师证书,有证书加成,工资会更高。
三、人力资源师学历要求:大专及以上学历
人力资源经理属于国家二级职业资格证书,黄金含量高,注册条件也很严格。具有大学学位证书,需要连续工作5年以上,或取得硕士学位以上,连续工作2年,可以申请考试。
四、银行资格证书学历要求:最低专科
到2012年,中国银行基本完成现有员工资格考试;银行法律法规和综合能力(原公共基础)证书已成为行业岗位标准;逐步实施专业证书分级管理。因此,尽快获得资格证书将对个人的职业发展有很大的好处和帮助。
五、注册建筑师学历要求:最低专科
该职业资格分为三级:助理建筑工程师、建筑工程师、高级建筑工程师。
申请条件:具备下列条件之一:
(一)助理建筑工程师:
1、本科以上或同等学历的学生;
2、大专以上或同等学历的应届毕业生,并有相关实践经验者。
(二)建筑工程师:
1、通过助理建筑工程师资格认证的;
2、研究生以上或同等学历的应届毕业生;
3、本科以上或者同等学历,从事相关工作一年以上的;
4、大专以上或者同等学历,从事相关工作两年以上的。
(三)高级建筑工程师:
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